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Dal 1° settembre i datori di lavoro che intendono assumere donne svantaggiate a tempo indeterminato potranno farlo avvalendosi di due possibili misure: l’esonero strutturale della legge Fornero (articolo 4 commi 8-11, della legge 92/2012) oppure dell’esonero introdotto dal decreto Coesione, all’articolo 23 del Dl 60/2024. Entrambe le misure, infatti, prevedono …

Approvato dal Consiglio dei ministri il decreto legge volto a realizzare la riforma della politica di coesione inserita nell’ambito della revisione del Piano nazionale di ripresa e resilienza (Pnrr) che intende conferire unitarietà strategica e una visione comune alle principali leve di sviluppo e coesione e di accelerare e rafforzare …