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Super team ibridi, riqualificazione rapida, norme in evoluzione e crisi del passaggio generazionale sono le quattro forze che daranno forma al lavoro del futuro. Nella nuova ricerca di ManpowerGroup, “The Human Edge”, condotta su un campione di 40mila aziende e 12mila lavoratori in 41 Paesi, vengono esplorate queste quattro direttrici, …

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